Selon Orange.fr
Alors qu'aujourd'hui plusieurs compléments de salaires bénéficient aux salariés pour améliorer leur pouvoir d'achat, ces derniers restent exonérés de cotisations sociales. Autant de niches sociales auxquelles la Cour des comptes propose de s'attaquer pour réduire le déficit de la Sécurité sociale.
Des recommandations qui ne devraient pas faire l'unanimité. Alors que le déficit de la Sécurité sociale continue de se creuser et devrait atteindre 17,2 milliards d'euros d'ici à 2027, la Cour des comptes a recommandé un ensemble de mesures visant à le minimiser, avec dans le viseur les niches sociales des compléments de salaire, rapporte Le Figaro, mercredi 29 mai. En effet, salariés comme fonctionnaires jouissent aujourd'hui d'un certain nombre d'avantages liés à leur fonction, pris en charge pour partie par leur employeur. Titres-restaurant, frais de transport, heures supplémentaires, primes de participation et d'intéressement ou prise en charge de la mutuelle, tous ces dispositifs ont représenté un budget total de 87,5 milliards d'euros en 2022.
Sauf que voilà, alors que ces différents avantages permettent un complément du salaire de base à hauteur de 13,2%, ces derniers ne sont aujourd'hui pas soumis aux cotisations sociales, voire même à la contribution sociale généralisée (CSG) pour certains.
Une perte de recettes pour la Sécurité sociale............... Aller plus loin : https://actu.orange.fr/france/securite-sociale-en-deficit-ticket-restaurant-mutuelle-la-cour-des-comptes-attaque-les-avantages-des-salaries-magic-CNT000002e0F0H.html